Arbeiten bei Medela
Die Mitarbeiter der Medela-Familie treiben unser Geschäft mit ihrer Leidenschaft und Energie voran, die sie jeden Tag in die Arbeit einbringen. Wir sind stolz darauf, dass wir Patienten, Mütter und medizinisches Fachpersonal vom Krankenhaus bis nach Hause mit hochwertigen Produkten, Dienstleistungen und Schulungen unterstützen. In unserer Arbeit legen wir Wert auf intensiven Austausch, vielfältige Perspektiven und unbürokratische Entscheidungen. Bei uns kann man sich entwickeln und miterleben, wie sich die eigene Arbeit auf den Erfolg des Unternehmens auswirkt.
Unsere Mitarbeiter sind das Herzstück unseres Unternehmens, weshalb wir
- unsere Talente durch unsere Medela-Talentprogramme fördern
- mit einer offenen Unternehmenskultur und als verantwortungsbewusster Arbeitgeber auf der Grundlage von Werten und Handlungsgrundsätzen die Vielfalt und Integration fördern
- die Flexibilität, die Gesundheit und das Wohlbefinden fördern, indem wir ein intelligentes und gesundes Arbeitsumfeld bieten und den Team- und Gemeinschaftsgeist unter uns fördern.
Was unsere Mitarbeiter über uns sagen
Medela ist es wichtig, in Menschen zu investieren und den Ruf des Unternehmens zu fördern. Das Feedback unserer Mitarbeiter ist dabei entscheidend für die Stärkung der Unternehmenskultur. Wir bei Medela möchten bevorzugter Arbeitgeber sein und holen dafür regelmäßig Feedback unserer Mitarbeiter ein, um daraus lernen und uns gemeinsam weiterentwickeln zu können:
In Zusammenarbeit mit Comparably holte Medela über anonyme Umfragen Feedback von seinen Mitarbeitern ein, um zu ermitteln, wie sich die Mitarbeitenden dabei fühlen, Teil der Medela-Familie zu sein.
Als Ergebnis dieses positiven Feedbacks und unter zehntausenden von Unternehmen hat Medela die folgenden Auszeichnungen für den besten Arbeitgeber in den folgenden Kategorien erhalten:
- Best Sales Team 2022 and 2021
- Best Product & Design Team 2022
- Best Marketing Team 2021
- Best Company Outlook 2021
- Best CEO 2021
- Best CEOs for Diversity 2021 and 2020
- Best CEOs for Women 2021 and 2020
- Best Engineering Team 2021
- Best Company Work-Life Balance 2020
- Best Company Happiness 2020
Das Profil von Medela auf Comparably befindet sich hier oder per Direktklick:
Ausschnitt der Ergebnisse des Mitarbeiterfeedbacks zum 09. Juni 2022:
"536 Mitarbeiter von Medela haben das Unternehmen in verschiedenen Bereichen der Unternehmenskultur bewertet und ihre Meinung zu verschiedenen Themen abgegeben, von der Bewertung der Führungskräfte bis hin zum Arbeitstempo.
Insgesamt bewerten die 536 Medela-Mitarbeiter ihr Führungsteam mit der Note A+, was den Top 5% der Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably entspricht. Dies schließt spezifische Bewertungen des Geschäftsleitungsteams, des CEO und der Manager ein.
Die Mitarbeiter bei Medela sind mit ihrer Gesamtvergütung bei Medela zufrieden, die eine Kombination aus Gehalt, Bonus sowie Sozialleistungen umfasst.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Medela äußerst zufrieden mit ihrem Team. 536 Teilnehmer bewerten ihre Kollegen mit der Note A+. Die Mehrheit glaubt, dass die Meetings bei Medela effektiv sind, und die Mehrheit freut sich auf die Zusammenarbeit mit ihren Kollegen.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Medela ist der Meinung, dass das Arbeitsumfeld bei Medela positiv ist. Der Großteil der Befragten ist der Meinung, dass das Arbeitstempo bei Medela angenehm hoch ist.
Im Großen und Ganzen sind die Mitarbeiter bei Medela glücklich, basierend auf ihren zusammengefassten Bewertungen der Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und ihrer Freude an der Arbeit."
Über die Comparably Awards:
Diese jährlichen Listen von Comparably würdigen die Führungskräfte und Führungsteams, die einen positiven kulturellen Wandel in großen und kleinen Unternehmen vorantreiben. Basierend auf anonymen Mitarbeiterbefragungen werden die am besten bewerteten Unternehmen und CEOs im Laufe des Jahres auf der Grundlage eines von Comparably festgelegten Award-Kalenders hervorgehoben. Weitere Informationen über die entsprechende Methodik enthält dieser Artikel.
